INFORMACIÓN GENERAL

 

MISIÓN

Promover el desarrollo de una cultura evaluativa en la UNERMB, de acuerdo a los lineamientos de la sociedad del conocimiento, que contribuya a los procesos de formulación, seguimientos y cambios de transformación permanente de las políticas, planes, programas, con el fin de consolidar una universidad nueva para todos y todas, flexible, diversa y dirigidos a garantizar una educación universitaria de calidad, que impulsen una verdadera revolución de impacto social, cultural, político, económico y protagonico de las competencias profesionales requeridas en las funciones universitarias a través del intercambio con la sociedad.

VISIÓN

Ser la instancia asesora por excelencia de la UNERMB en materia de evaluación académica institucional la cual ofrece de manera oportuna y eficaz, los instrumentos necesarios para la realización y/o elaboración de planes estratégicos, con la finalidad de garantizar la calidad Institucional.

OBJETIVO GENERAL

  • Diseñar e instrumentar procesos de evaluación institucional que contribuyan a la búsqueda constante y permanente del incremento de la calidad y de la racionalización de sus recursos.

 

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

  • Crear un mecanismo evacuativo que permita a la universidad informar de manera confiable, valida y oportuna acerca de sus niveles de calidad.
  • Incrementar la pertinencia de la Universidad y sus programas con el entorno social
  • Solicitar a las dependencias universitarias la rendición de cuentas semestral acerca del cumplimiento de sus funciones con la institución
  • Promover en la universidad los procesos de autoevaluación y autorregulación de las funciones en cada una de sus dependencias.

FUNCIONES

  • Establecimientos de normas y reglas en los procesos evacuativos que competen a cada instancia.
  • Diseño de un proyecto de evaluación global e integral que constituya un cuerpo coherente de acciones y actividades que permitan racionalizar esfuerzos, recursos y darle a la institución una respuesta eficaz en todos los ámbitos.
  • Diseño de las políticas de evaluación (institucional, académica y curricular) que estarán vigentes durante cada gestión.
  • Actualización de los registros de información de las dependencias y el personal académico, administrativo y obrero de la UNERMB.
  • Implementación de la plataforma tecnológica, mediante la cual sea posible el acceso directo a la fuente y a la obtención de data de cada dependencia universitaria.